潜伏在办公室里的风水规则

 

 

潜伏在办公室里的风水规则

 

左手“青龙位”宜高不宜低。

此处高，有利于自身才能得以充分发挥，并可提升贵人运；如果此处低则会导致心情压抑，做事提不起兴趣，有力不从心之感，会直接影响工作效率。

青龙位特别适合摆放一些生命力强的阔叶绿色植物。

此处应保持干净、整洁、有序。

 

 

白虎位宜低不宜高。

这个位置和上面说到的青龙位刚好相反，宜低不宜高。如果此处高过左手，会使人心情不佳，进而连日常最简单的工作也做不好。从风水学角度来说，更会因此导致小人捣乱，得不到领导的认可，致使工作不稳，同事不和，甚至会被炒鱿鱼。

 

白虎位不宜有尖角，不宜放利器。

因白虎五行属金，此处不宜有尖角或有五金、电器、刀具等出现，如果有此类问题，需尽早解决，以免对自身的运势产生不利。

 

宜开阔、对面应无人

在办公室里，你位置的前方，也就是朱雀位，宜开阔、平坦、明亮；象征前途无量，所以至少要有一到两米左右的空间。如座位对面有人，使你的个人隐私皆暴露人前，会因此产生心理压力，彼此也都不舒服，工作时也容易分散各自的注意力，如果客观上无法改变，最好在两人之间放一些盆栽或用文件等物品隔开。

 

宜整洁

你的办公位前，一定要保持整洁、干净，最忌杂乱。这样看上去也会舒心，对面墙上则可挂地图或名人字画及催人奋进箴言、警句。利于事业的发展，又有提升业绩及自身才能的充分发挥之功。

 

座位后方（玄武位）的风水讲究

办公位后方被称为“玄武”位。此处不宜为空，风水学中，讲究的就是要背后有靠山，才能稳稳当当，后续力量充足，无后顾之忧，有依靠，事业发展自然快。这里的靠山指的是实墙。如果座位后面为空，或是走道、玻璃窗，则主自身人微言轻，不易得到他人拥护和上司重用，本人也对工作提不起兴趣，易有挫折感。如果确实没有实墙可依靠，则可自己动手用柜子、桌子等做人造靠山，也可取得背后有靠之功。

 

背后有靠，升官有靠

安置办公桌第一要素是，后方要有靠。如果后方是走道，办公会比较不安稳，心神不宁。后可是墙壁，或配置桌子、矮柜都可以。

 

前面开阔，前途无量

办公桌前方正面要开阔，不可逼窄。小编提醒，如果是面对墙壁，前途也会像被墙阻挡一般，运气无法展开。

 

正侧无走道，升迁无阻碍

办公桌的正、侧面不可为走道，有如路冲般冲来。就像在室外的路冲一样，这样的室内路冲也会有不好的影响。

 

正面不对柱，做事不出错

坐位的正面有柱子，就好像受到当头棒喝，必然在事业上出大错，平常也容易有头痛的毛病。

 

距门太近

坐位安置在门边办公效率较差，办公室内，职位越高要离大门越远。职员也相同，依照职位高低，作一个相当的配置。

 

冲门、冲路，宜置屏风、矮柜

办公桌冲到门或路，影响身体健康，容易有意外灾害。工作及升迁都有很大的阻碍。

 

顶上压梁

办公桌若刚好在梁下则要特别注意。容易心神不宁，头昏出差错。若压头顶要将桌位往前挪，避过即可。

 

座位逢切角

坐位不可被不对称的走道及座位切到。如果坐在这个地方办公，会比较不顺利。同事之间的关系，会发生磨擦与误会。

 

老板金库、座位宜隐密

每日有现金收入的场所，最好将金库安置在隐密之处较不易破财，而且最好收在靠近自己座位的后方。

 

老板办公桌比员工大

一般老板的办公桌要比员工大，如此才为正确。如果不够大的话，要在旁边安置几个柜子，来增加气势。如此一来才能够顺利地指挥员工。

 

办公室正门不宜冲

办公室大门指第一个入户门，如果办公室大门对着窗、对着电梯、对着消防管道、消防箱、弱电箱等，都为犯门冲，犯门冲的办公风水，多主气场不和，办公人员勾心斗角，口舌是非。

 

办公室采光不宜太暗

过暗的办公环境，往往会造成人性的压抑，导致烦躁不安，心情沮丧，而且更重要的一点是影响思路与决断，导致业务不兴，做事多阻，所以暗淡的办公环境是最不利个人发展的风水，对于晋升、加薪、谈判、签单等都不宜。

 

办公室明堂不宜小

此处所指的办公室明堂，就是进入大门的第一公共区域，如果此地堆放杂物、绿植挡道、窄小不畅，往往会导致气场不顺，财运不通，人性隔阂，影响整个办公人员与公司的兴旺发达。

 

办公室桌面不宜乱

一个人的办公桌如果杂乱不堪，首先会给他人造成此人懒散，没有章节的感觉，导致上级领导的误解而产生的厌恶之象，这样对于个人的事业发展多有不利，难得上级领导的器重。其次是杂乱不堪的办工桌又会导致个人运势不兴，影响文昌神的关照，对于个人思路的开发，灵性的突显都有妨碍。

 

背后不宜空

桌子不宜胡乱摆放绿植

所谓背后空，指的是背后不可靠窗，特别是那种大落地玻璃窗，一旦背后有窗，多主落空，导致贵人运欠佳，运势上晋升加薪无望。而另一点则是在办公桌上摆放一些带刺的绿植、如芦荟、仙人球、多肉绿植等，虽然美观，但是对于眼睛及同事关系的伤害极大，多不利同事之间的团结友爱，影响人脉与事业发展。